Hvordan redigerer og skjuler jeg mine løn- og tillægssatser?
Brug funktionerne til at redigere eller skjule løn- og tillægssatser. Tilpas derved de opsatte løn og tillægssatser, og rediger og skjul dem for at tilpasse jeres konto bedst muligt.
Rediger
Det er muligt at redigere de enkelte løn og tillægssatser. Tilpas deres navne, lønarter og satser.
På visse tillæg kan du også indstille tidsintervaller for hvornår de skal pålægges, f.eks. på brancheancienniteter. (Nogle tillægstyper har også andre former for tidsintervaller, som kan indstilles i de generelle indstillinger).
Skjul
Skjul fremvisningen af personlige tillæg, særlige tillæg og fravær, så de f.eks. ikke længere er valgbare eller mulige at inkludere i løneksporter.
Herved kan du f.eks. ikke længere inkludere personlige tillæg på din opsætning af medarbejderinformationer i medarbejderkartoteket, særlige tillæg på rengøringstyper, og fraværene vil heller ikke være valgbare i planlægningen.
Se mere her i artiklen om hvordan du redigerer og skjuler løn og tillæg:
Redigering af løn og tillægssatser
![]() |
I menuen, vælg Indstillinger > Løn- og tillægssatser |
Vælg rediger |
|
|
![]() |
Tilpas Navn, Lønart og Sats |
Indstil evt. en given tidsperiode hvis f.eks. et personligt tillæg skal inkluderes på en medarbejder som pålægges efter en periode efter ansættelse/anciennitet eller pålægges til og med en periode hvorefter tillægget deaktiveres for medarbejderen. | |
Tryk på Gem for at afslutte | |
![]() |
Skjul tillæg og fravær
Brug funktionen skjul tillæg til at fjerne en tillægssats fra at blive inkluderet i lønberegning, løneksport eller rengøringstyper.
![]() |
I menuen, vælg Indstillinger > Løn- og tillægssatser |
Vælg skjul |
|
|
![]() |
Tryk på Godkend for at fjerne tillægget eller fraværet fra at blive inkluderet i lønberegning og løneksport. |
|
![]() |
Tillæget er nu skjult. Tryk på ikonet Vis tillæg ![]() |
![]() |
INFO: Skjules et tillæg eller fravær vil det ikke længere være valgbart eller inkluderet i løneksport eller lønberegning. |
Kommentarer
0 kommentarer
Log ind for at kommentere.